В знак времени и вслед за другими технологическими компаниями генеральный директор Сундар Пичаи сообщил сотрудникам сегодня, что Google «замедляет темпы найма до конца года».
Обновление 11.08: Business Insider сообщил сегодня, что Google продлил первоначальный двухнедельный мораторий на найм еще на одну неделю. Это происходит на фоне того, как Пичаи в конце июля вновь заявил, что «производительность в целом не на том уровне, который нам нужен при текущей численности персонала». По сообщению CNBC:
Он попросил сотрудников помочь «создать культуру, более ориентированную на миссию, более ориентированную на наши продукты, более ориентированную на клиента. Мы должны подумать о том, как мы можем минимизировать отвлекающие факторы и действительно повысить планку как в области совершенства продуктов, так и в области производительности».
Это делается в рамках общедоступного «Спринта простоты», в ходе которого сотрудников просят внести идеи, которые приведут к более быстрой разработке продуктов и «более быстрым результатам».
Обновление 20.07: По данным The Information, старший вице-президент по поиску, помощнику, геопозиционированию, рекламе, коммерции и платежам Прабхакар Рагхаван объявил о двухнедельном перерыве в найме. Предположительно, это касается сотрудников его подразделения.
«Мы воспользуемся этим временем, чтобы пересмотреть наши потребности в персонале и согласовать новый набор приоритетных запросов на найм на следующие три месяца», — сказал Рагхаван.
Это не повлияет на существующие предложения кандидатам, но новые не будут выдаваться до окончания паузы и проведения проверки.
Неопределенные глобальные экономические перспективы занимают центральное место. Как и все компании, мы не застрахованы от экономических трудностей. Мне дорого в нашей культуре то, что мы никогда не рассматривали подобные проблемы как препятствия. Вместо этого мы видели в них возможности для углубления нашей сосредоточенности и инвестирования в долгосрочную перспективу.
Оригинал 12.07: Об этом говорится во внутреннем служебном сообщении, отправленном сегодня и опубликованном The Verge, которое призвано поделиться мыслями Пичаи и руководства компании о второй половине 2022 года. Он быстро отмечает, что Google по-прежнему нанимает сотрудников для поддержки «самых важных возможностей».
В оставшуюся часть 2022 и 2023 годов мы будем сосредоточивать наем на инженерных, технических и других критически важных ролях и гарантировать, что отличные таланты, которых мы нанимаем, соответствуют нашим долгосрочным приоритетам.
Это происходит после того, как компания приняла на работу почти 10 000 сотрудников во втором квартале, что Пичаи считает «исключительными цифрами», отражающими «энтузиазм по поводу долгосрочных возможностей, даже в неспокойные времена». Он уделяет некоторое время подтверждению продолжающейся миссии компании:
В такие моменты я обращаюсь к нашей миссии: организовать мировую информацию и сделать ее универсально доступной и полезной. Именно это вдохновило меня присоединиться к компании 18 лет назад, и именно это дает мне такую оптимизм относительно того, какое влияние мы можем оказать на мир. Знания и вычисления — это то, как мы продвигаем нашу миссию вперед. Это тот взгляд, через который мы решаем, куда инвестировать — будь то в такие области, как Поиск, Облако, YouTube, Платформы и Оборудование, команды, которые их поддерживают, или в ИИ, который обеспечивает более полезные продукты и услуги.
Мы помогаем людям и обществу, когда сосредоточиваемся на том, что умеем лучше всего, и делаем это очень хорошо.
Генеральный директор призывает гуглеров быть «более предприимчивыми, работать с большей срочностью, более четкой сосредоточенностью и большим стремлением, чем мы демонстрировали в более светлые дни».
В некоторых случаях это означает консолидацию там, где инвестиции пересекаются, и оптимизацию процессов. В других случаях это означает приостановку разработки и перераспределение ресурсов на более приоритетные области.
Меморандум заканчивается следующей мыслью:
Дефицит порождает ясность — это то, что мы говорим с самых первых дней Google. Именно это стимулирует сосредоточенность и креативность, которые в конечном итоге приводят к созданию лучших продуктов, помогающих людям по всему миру. Такова возможность, которая открывается перед нами сегодня, и я рад, что мы снова справимся с этим моментом.